活动详情

目标


该研讨会旨在帮助雇主更好地理解和实施模式(PWM)的要求,其中包括提供相关的工资和技能培训。



目标学员


人力资源专业人员 / 从业人员需要解决和管理 PWM



大纲


  • 渐进薪金(PW)
  • 简介及其覆盖范围
  • 工作级别和工资阶梯概述
  • 工资计算
  • 培训要求
  • 更新主要雇佣项目(KETS)、薪水单(IPS)、MOM职位雇佣资料库(OED)
  • 渐进工资补贴计划 (PWCS)
  • 渐进薪金PW标准(Mark) 和渐进薪金PW标准+ (Mark Plus)
  • 有效沟通改革变化
  • 常见问题解答
  • 可获取渐进薪金模式(PWM) 信息的资源
  • 问与答



费用与其他条款


免费(限于每家公司一名代表)


  • 额外参加者(来自同一公司)的费用为每位参加者 200 新元(需缴纳消费税)
  • 对于未参加课程的学员,将收取每人 200 新元 的缺席费(需缴纳商品及服务税)
  • 任何退学/延期请至少提前 1 周告知

演讲嘉宾

  • 卓鸿生 (培训師)

    卓鸿生

    培训師

    在劳资关系和人力资源管理方面拥有 30 多年的经验,卓鸿生先生为雇主提供有关劳工和人力资源相关问题的建议,包括渐进薪金模式的实施、薪酬和福利制度以及劳工立法的遵守。卓先生拥有伦敦大学法学(荣誉)学士学位。

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社区

发现并与其他与会者联系。

场地

Singapore National Employers Federation

60 Paya Lebar road
#13-45
Paya Lebar Square

Singapore 409051

如果您有任何问题,请您联系Michelle Teng

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